Nel nostro blog abbiamo più volte parlato dell’importanza di dimostrare vicinanza ai collaboratori, con uno strumento flessibile che risponda alle esigenze più diverse. Ma il periodo natalizio è un’occasione preziosa anche per gratificare i clienti, ringraziandoli per la collaborazione e la solida relazione instaurata.
Quali sono le soluzioni a disposizione per i regali di Natale ai clienti?
Ne parliamo nell’articolo di oggi, analizzando diversi aspetti tra cui:
- normativa e trattamenti fiscali
- tendenze e preferenze
- soluzioni per la nuova normalità
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A pochi giorni dal Natale, la maggior parte delle imprese ha già le idee chiare rispetto ai regali aziendali per i collaboratori. In alcuni casi, però, la scelta si effettua a ridosso delle festività, con il rischio concreto di incorrere in ritardi o mancate consegne: optando per il buono acquisto si assicura un servizio eccellente anche nel breve termine.
Inoltre, fino al 31 dicembre 2021 i vantaggi fiscali previsti sono stati raddoppiati, con la possibilità di soddisfare le preferenze e i gusti di tutti.
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La motivazione è un aspetto correlato in modo significativo alle performance, per questo è fondamentale per la crescita del business. I collaboratori soddisfatti sono felici di fare parte dell’azienda e danno il massimo per raggiungere gli obiettivi. I regali aziendali sono uno strumento efficace per incentivare e motivare i dipendenti.
Vediamo come sceglierli, nell’articolo di oggi!
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Le festività natalizie alle porte sono il momento perfetto per valutare soluzioni capaci di dimostrare riconoscenza e gratitudine ai propri collaboratori. La scelta dei regali di Natale fa parte delle iniziative aziendali che hanno l’obiettivo di promuovere benessere e contribuire al miglioramento delle performance. Doni apprezzati e adatti alle singole esigenze rendono i dipendenti felici, motivandoli a dare il massimo impegno in tutte le attività in cui sono coinvolti. Oggi parliamo del buono regalo, la soluzione che offre imperdibili vantaggi fiscali per tutti i dipendenti.
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A poche settimane dal Natale, molte aziende cominciano a pensare ai regali per i propri collaboratori; questo periodo dell’anno, infatti, rappresenta un’occasione speciale per manifestare riconoscenza per l’impegno e le performance. Orientarsi nell’ampia offerta del mercato può essere una sfida: per questa ragione vogliamo darti alcuni consigli sui regali di Natale, per sorprendere e soddisfare i dipendenti.
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I cambiamenti che hanno interessato il mondo del lavoro nell’ultimo periodo hanno avuto un impatto anche sulla scelta dei regali aziendali. Oggi, orientarsi verso soluzioni flessibili, pratiche e immediate, che si adattino in modo perfetto ai modelli ibridi è diventato fondamentale.
Nell’articolo di oggi, ti offriamo alcuni consigli per fare la scelta giusta, ottenendo anche i vantaggi fiscali previsti per i benefit di welfare. Continua la lettura per saperne di più!
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Gli ultimi mesi dell’anno sono preziosi per definire i nuovi progetti e analizzare i bisogni all’interno di un’azienda. In queste fasi, si possono considerare anche gli strumenti per dimostrare vicinanza e riconoscenza ai collaboratori per l’impegno dimostrato. Tra le soluzioni più apprezzate, capaci di generare un circolo virtuoso di benessere, motivazione e performance troviamo il buono regalo.
Nell’articolo di oggi approfondiremo i vantaggi fiscali previsti e il modo in cui questo benefit aziendale si allinea perfettamente alle nuove abitudini di acquisto.
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Iniziare a pensare ai regali aziendali di Natale ancora nel periodo delle ferie estive può sembrare affrettato, ma è utile per valutare le opzioni a disposizione con calma e fare la scelta più adatta.
Settembre è infatti un periodo intenso dal punto di vista lavorativo, con i rientri dalle ferie e l’inizio di nuovi progetti, e spesso c’è poco tempo per pensare agli omaggi per i collaboratori.
In questo articolo vogliamo dare alcune idee per trovare la soluzione capace di soddisfare tutte le esigenze!
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Soprattutto in un periodo di grandi trasformazioni e cambiamenti come quello che stiamo vivendo, dimostrare vicinanza e riconoscenza ai collaboratori è ancora più strategico.
In questo articolo, cercheremo di proporre un’idea regalo originale e più efficace rispetto ai gadget aziendali, per stupire i dipendenti non solo nel periodo natalizio.
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Molto spesso, si associano i regali aziendali al periodo che precede le festività natalizie, il momento ideale per omaggiare i collaboratori con un dono speciale.
Tuttavia, sono molte le occasioni per dimostrare supporto, apprezzamento e vicinanza: esistono strumenti pratici e versatili che si rivelano adatti tutto l’anno per contribuire a incrementare le performance. Ne parliamo nell’articolo di oggi.
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